Dirigenti NordEst 3-4 2018
https://fvg.federmanager.it/wp-content/uploads/2018/06/WEB_DNE-3-4-2018.pdf
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https://fvg.federmanager.it/wp-content/uploads/2018/03/DNE-1-2-2018_def.pdf
L’indennità supplementare del dirigente è soggetta a tassazione? Come noto, a norma della contrattazione collettiva, nel caso di illegittimità del licenziamento comminato al dirigente spetterà a quest’ultimo il recepimento di una indennità supplementare posta a carico del datore di lavoro in ragione dell’ingiustificatezza del recesso. Se non vi sono dubbi pertanto sulla debenza di tale…
IL RUOLO DEL DIRIGENTE: DELEGA DI FUNZIONI E RESPONSABILITÀ Come spesso accade, nelle aziende di grandi dimensioni risulta impossibile individuare un unico soggetto quale destinatario di un’ampissima gamma di responsabilità giuridiche. Il più delle volte, infatti, la complessità e l’organizzazione di tali realtà aziendali non consente materialmente al singolo imprenditore di soddisfare in maniera efficace…
Alternanza Scuola Lavoro: firmato il Protocollo Regione FVG e CIDA FVG Il documento è stato siglato dall’Assessore ala Lavoro e alla Formazione Loredana Panariti e da Maurizio Bressani Segretario Generale CIDA FVG alla presenza della Direttrice nazinale CIDA Teresa Lavanga. Comunicato stampa Alternanza Scuola Lavoro
Federmanager FVG Seconda classificata al Campionato Triveneto di Sci SCARICA LE CLASSIFICHE
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I casi di responsabilità del dirigente per fatti commessi a danno di terzi nell’esercizio delle proprie funzioni. Dalla lettura congiunta dei commi 1 e 7 dell’art. 15 del CCNL dirigenti d’azienda, quale principale riferimento normativo, si evince come ogni responsabilità civile del dirigente verso terzi per fatti commessi nell’esercizio delle proprie funzioni sia a…
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